6月8日上午，校长王宏伟深入国家级人才工程入选者罗寿青教授实验室和未来健康微生态创新研究院进行调研交流，实地察看科研平台建设进展，详细了解高层次人才在科研攻关、成果转化及条件保障等方面的实际需求。

在罗寿青教授实验室，王宏伟详细询问了在研项目的推进进度、阶段性成果、当前面临的难点以及需要学校协调解决的实际问题，并与罗寿青教授进行了深入交流。他指出，高层次人才是学校高质量发展的核心驱动力，学校将全力做好服务保障工作，为人才潜心科研、产出高水平成果营造良好环境。要持续加大人才引进力度，提升人才与学科方向、科研平台、核心团队的匹配度，实现人才集聚与学科发展的同频共振。要充分发挥国家级人才的引领带动作用，聚焦中医药前沿领域和关键核心技术，整合学校现有中医药优势资源、基础研究团队和科研转化平台，开展有组织的科研攻关，力争在重大科研项目申报、高水平论文发表、标志性成果产出等方面实现新突破，为学校学科建设和核心竞争力提升提供有力支撑。

在未来健康微生态创新研究院，王宏伟实地察看了实验室装修进展，详细询问了平台功能布局、设备配置规划及未来成果转化路径。他指出，未来健康微生态创新研究院是学校推进“五大学院”战略布局、深化产学研用融合的重要载体，要坚持高起点规划、高标准建设、高效能运行，加快推动实验室建设进度，尽早投入使用、产出成果。要注重打通从基础研究到成果转化的全链条，推动微生态健康领域的技术创新与产业应用深度对接，培育形成具有自主知识产权的核心技术和产品，打造校地协同、产教融合的创新高地。

调研过程中，王宏伟强调，各相关职能部门要主动靠前服务，建立常态化对接机制，及时响应和解决高层次人才在科研工作中遇到的困难和问题，切实做到“人才有所呼、学校有所应”，营造尊重人才、关爱人才、成就人才的良好生态。

人才工作部、科技处、办公室等相关部门负责人陪同调研。