4月1日下午，校党委委员、副校长苗强带队调研中药与食品工程学院2026届毕业生就业工作，招生就业处相关人员陪同调研。学院领导班子、专业负责人及全体辅导员参加会议。

学院党委书记赵瑞宝汇报了学院2026届毕业生就业工作进展情况，包括毕业生基本情况、2026年就业工作举措与安排、当前存在的问题及解决措施。

苗强结合当前就业形势，指出了学院就业工作中存在的主要问题，他要求，要加强就业工作领导，提高政治站位，切实把就业工作作为重点工作抓实抓细；要明确工作目标，压实工作责任，细化任务分工，确保各项举措落地见效；要积极开展访企拓岗活动，主动对接行业企业，拓展就业渠道，为毕业生提供更多优质就业岗位；要紧密结合社会需求和行业发展，不断完善人才培养方案，提升毕业生就业竞争力；要强化职业生涯规划指导和就业指导服务，提升指导的针对性和实效性；要重点关注困难毕业生等重点人群，精准帮扶、守牢底线。

本次调研会精准把脉学院就业工作痛点难点，为学院下一步就业工作指明了方向、提供了遵循。学院将以此次调研为契机，细化工作举措、强化责任落实，全力以赴推进2026届毕业生就业工作，切实提升就业质量，为学校高质量发展贡献力量。