为深入贯彻落实新时代高等教育人才培养工作要求，主动服务国家和区域经济社会发展需求，扎实推进2026版本科人才培养方案修订工作，确保新方案的科学性、针对性与前沿性，7月9日，健康服务与管理学院院长宋丽娟携学院班子成员和相关专业负责人一行5人组成调研组，赴山西软赢科技有限公司（以下简称“软赢科技”）开展专题调研。软赢科技总经理刘宏伟热情接待调研组一行。

此次调研紧扣学校2026版本科人才培养方案修订工作的整体部署，立足学院医学信息工程、信息系统与管理等专业的建设实际，依托企业在智慧医疗、智能机器人、信创等领域的技术积累与产教融合实践经验，重点围绕行业人才需求画像、能力培养标准、课程体系优化、实践教学环节设计等关键问题进行深入研讨，为方案修订提供坚实的行业依据和数据支撑。

调研组先后参观了企业展厅、研发办公区域及全封闭实训基地，详细了解企业的核心技术、产品体系及在智慧医疗、健康数据管理、智能诊疗设备等领域的行业应用成果，实地感受企业的创新文化与技术实力；同时考察了企业在产教融合方面的已有成果，重点了解课程共建、双师型教师培养、实践平台建设、实习实训管理等成熟经验，并实地查看实训场地设施与生活保障条件，评估企业实习实训承载能力。调研组还走进研发部、工程部、运营部等部门，近距离观摩工作模式与企业文化，进一步明晰了行业发展趋势与岗位能力标准，为方案中实践教学体系的优化提供了现实依据。

参观结束后，双方召开人才培养方案修订专题研讨会。企业首先系统介绍了其全周期人才培养合作方案，并分享了与省内外多所院校在专业共建、实习实训、定向培养等方面的合作案例。随后，双方围绕2026版本科人才培养方案修订的核心议题展开深入座谈。结合医学信息工程、信息系统与管理等专业的中医药行业特色与数字化转型需求，重点就行业人才能力标准与课程模块设置、校企特色课程共建、定制化人才培养路径、产学研协同创新、实习实训全流程管理、毕业生高质量就业衔接及过程质量监控等议题进行洽谈。双方坦诚交换思路，在多方面达成共识。

院长宋丽娟表示，软赢科技在智慧医疗与产教融合方面的丰富实践，为学院修订人才培养方案提供了宝贵的一手资料和行业视角，学院将充分吸收调研成果，确保新方案更加贴合行业实际、更具前瞻性。企业总经理刘宏伟表示，将依据本次调研共识，进一步优化校企合作方案，全力支持学院培养方案的修订与落地实施。

本次调研是学院落实学校2026版本科人才培养方案修订工作部署的重要举措，有效搭建了行业需求与培养方案之间的沟通桥梁，明确了方案优化的重点方向与实施路径，为后续课程体系重构、实践教学强化及产学研协同育人奠定了坚实基础，有力推动了“产、教、研、创”四位一体融合育人模式的深化发展。